Jobs
Travailler au CPAS
Vous souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle en participant aux missions d’un CPAS ?
Vous voulez développer vos compétences dans l’objectif commun de proposer un soutien de qualité aux personnes en difficulté ?
Vous souhaitez intégrer une institution dont les valeurs en matière de recrutement, comme d’accompagnement des agents, se basent sur la diversité, l’égalité des chances, l’équité, tout en veillant au soutien de la motivation et à l’acquisition de compétences ?
Emplois :
Le CPAS d’Anderlecht emploie différents profils :
- sociaux ;
- financiers ;
- administratifs ;
- stratégiques ;
- managériaux.
mais également au sein de la maison de repos et de soins, des profils :
- personnels soignants ;
- d’entretien ;
- d’animation…
Contrats et stages :
Types de contrats :
- contrat à durée indéterminée (CDI) ;
- contrat à durée déterminée (CDD) ;
- contrat de remplacement (CDR) ;
- étudiants.
En plus des différents contrats, le CPAS accueille régulièrement des stagiaires dans l’ensemble de ses services.
Avantages
- Possibilité de formation continue
- Prise en charge des frais de déplacement
- Régime congé attrayant
- Chèques-repas
- Horaire flexible
- Assurance hospitalisation collective
- Service social collectif (indemnités, primes lors d’événements)
- Reconnaissance de l’expérience professionnelle, selon certaines conditions
- Possibilité de télétravail + indemnité
- Salaire selon l’échelle barémique de la Région de Bruxelles-Capitale
- Différents événements festifs organisés pour le personnel tout au long de l’année
Stages
Vous souhaitez effectuer un stage au CPAS D’Anderlecht ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@cpas-anderlecht.brussels en précisant le service que vous souhaitez intégrer ainsi que les dates de votre stage.
Toute demande doit être introduite au minimum un mois avant le début du stage.
Offres d’emploi actuelles
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Collaborateur.rice administratif.ve pour le Service Recette, pour un CDD de six mois, prolongeable en CDI, à temps plein. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 1...
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Coordinateur.rice pour la Cellule Contrôle Qualité, pour un CDD d'un an, prolongeable en CDI, à temps plein. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 9/05/2025.
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Aide-soignant.e pour la Résidence J. Vanhellemont pour un job étudiant. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 3/05/2025.
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Infirmier.ère en chef pour la Résidence J. Vanhellemont pour un temps plein en CDD ou en CDI. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 17/05/2025.
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Ergothérapeute en chef pour la Résidence J. Vanhellemont pour un temps plein en CDI. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 17/05/2025.
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Collaborateur.rice administratif.ve - Gestionnaire de dossiers pour un temps plein en CDD d'un an prolongeable en CDI. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 17/05...
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Agent.e d'accueil pour le Service Accueil pour un temps plein en CDR. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 17/05/2025.
Caractéristiques de l'emploi
Nous recrutons un.e Assistant.e Social.e pour le Département de l'Action Sociale pour un temps plein en CDI/CDD/CDR. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 9 mai 2025.